Compliance

Compliance ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur. Übergeordnetes Ziel ist es, Schaden von Mitarbeitenden, dem Unternehmen, Kund:innen und Geschäftspartner:innen abzuhalten.

Compliance

Compliance ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur. Übergeordnetes Ziel ist es, Schaden von Mitarbeitenden, dem Unternehmen, Kund:innen und Geschäftspartner:innen abzuhalten.

Compliance als Verpflichtung zur Einhaltung von Gesetzen, internen Regelungen und vertraglichen Verpflichtungen ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur. Die Konzernleitung hat dazu das CLAAS Compliance Committee (CCC) eingerichtet. Diese orientiert sich an maßgeblichen Standards für Compliance-Management-Systeme. Übergeordnetes Ziel ist es, Schaden von Mitarbeitenden, dem Unternehmen, Kund:innen und Geschäftspartner:innen  abzuhalten.